OFFRES D'EMPLOI

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ÉDUCATEUR/ÉDUCATRICE DE SOCCER

Le Mondial est à la recherche d’éducateurs de soccer afin de compléter son équipe pour l’année à venir.

Nous recherchons des sportifs passionnés détenant une expérience en soccer et désireux de s’investir au sein du Mondial et d’acquérir de l’expérience dans la formation de joueurs.

En plus de s’impliquer dans le développement du soccer à Rivière-du-Loup, les éducateurs auront la chance de bénéficier d’une formation continue par le personnel technique en place.

Les défis

• Planifier, organiser, diriger et animer des séances de soccer adaptées, pour des groupes de jeunes de 4 à 12 ans.
• Préparer des plans de séances selon les objectifs des différents niveaux offerts.
• Diriger des séances d’entrainement efficaces et sécuritaires.
• Préparer et vérifier le matériel nécessaire à la tenue des activités.

Le profil recherché

• Détenir une expérience en soccer.
• Diplômes et formations d’entraineur/éducateur de soccer un atout.
• Avoir des habiletés à enseigner et avoir une capacité à travailler avec des enfants.

• Avoir des disponibilités entre 17h et 21h en semaine + fin de semaine.
• Avoir minimum 18 ans au moment du recrutement.
• Être un excellent communicateur et pédagogue.
• Être ponctuel et responsable.
• Être enthousiaste, créatif et ouvert à être formé.

Ce profil vous ressemble? Postulez dès maintenant!

Envoyez votre CV ainsi qu’une lettre de motivation à soccerlemondial@hotmail.com avant le 10 septembre 2021.

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DIRECTEUR TECHNIQUE

Rivière-du-Loup, Québec

Statut : Permanent, temps plein

**Le masculin est utilisé dans le but d’alléger le texte. **

Tu es un passionné de soccer? Tu te démarques par ta vision du jeu et ta capacité à transmettre tes connaissances? Tu as une licence B provinciale et de l’expérience en tant que directeur technique au sein d’un autre club?

Alors, il est fort possible que tu sois la personne que nous recherchons. 

Avec un potentiel d’adhésion de plus de 1000 joueurs, un stade soccer nouvellement construit, des équipes AA et AAA, un Sport-Études, le Club de Soccer de Rivière-du-Loup est l’endroit rêvé pour un directeur sportif qui désire développer de jeunes joueurs passionnés.

Dans cette optique, le Club est présentement à la recherche d’un directeur technique afin de mettre en place une structure organisationnelle nécessaire à l’adhésion d’une reconnaissance provinciale. La personne recherchée doit posséder d’excellentes connaissances techniques, mais aussi avoir des habiletés en administration.

Le titulaire du poste devra faire preuve de leadership afin de matérialiser les valeurs et la mission du Conseil d’administration.

En tant que directeur technique, tu auras à :

• Développer et mettre en place une philosophie de Club;
• Promouvoir le soccer dans la ville et la région;
• Élaborer, planifier et mettre en place les programmes de développement des joueurs;
• Former, recruter et encadrer les entraîneurs;
• Promouvoir les athlètes du Club et les informer de leurs options de développement;
• Planifier, organiser et coordonner les inscriptions aux activités du Club;
• Superviser l’organisation des ligues locales, les festivals et les camps de jour du Club;
• Agir comme personne-ressource en ce qui a trait aux communications avec les différents intervenants;
• Aligner les opérations du Club avec le budget disponible;
• Communiquer avec tous les acteurs reliés au club (équipe technique, joueurs, parents, CA, partenaire, ARSEQ, etc.)
• Préparer un rapport par saison et le présenter aux membres du CA;
• Conseiller le CA sur les orientations stratégiques du Club;
• Contribuer aux tâches administratives (respect du budget, recherche de commandites, etc.)                                       

Si tu te sens à la hauteur pour relever ses défis et qu’en plus tu as :

• Un diplôme de DT de Club de Soccer Québec (ou en voie de l’obtenir);
• Une licence B provinciale (ou plus);
• Un diplôme universitaire dans un domaine sportif ou de gestion;
• Une expérience minimale dans de fonctions similaires;
• Une expérience pertinente en tant qu’entraîneur;
• Une connaissance avancée de la structure organisationnelle du Soccer au Québec;
• Une grande connaissance de la suite office et des habiletés informatiques;                                                 -
• D’excellentes qualités relationnelles;                                                                                                               -
• Une excellente capacité à gérer plusieurs dossiers en même temps

Alors n'attend plus et postule!

Postule à l’adresse suivante : clublemondial@gmail.com

Qui sommes-nous?

Le Club de soccer le Mondial est un organisme à but non-lucratif constitué en 1981 et dont le mandat vise le développement et la structuration du soccer à Rivière-du-Loup. Avec plus de 500 jeunes regroupés au sein de 10 catégories, l’organisme est géré par un conseil d’administration, un directeur technique et une personne pour les dossiers administratifs. En sus des bénévoles formant le CA et des employés, le Club comprend également une cinquantaine d’entraîneurs et assistants-entraîneurs ainsi que près de 15 arbitres formés selon les standards de la Fédération de Soccer du Québec afin d’assurer un encadrement technique adéquat à ses jeunes membres.

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ADJOINT(E) À L'ADMINISTRATION

Statut : Temps plein

Lieu : Pavillon Tâché Cégep de Rivière-du-Loup

Description du poste

On te décrit comme une personne fiable et minutieuse? En plus, tu es un(e) passionné(e) de sport, particulièrement le soccer? Alors, il est fort possible que tu sois la personne que nous recherchons. Afin de soutenir les activités variées du Club de Soccer Le Mondial de Rivière-du-Loup et son administration, le Club souhaite combler un poste d’adjoint(e) à l’administration.

En plus d’assurer les canaux de communication entre le Conseil d’administration, les employés et les parents, la personne devra s’occuper des différentes tâches administratives, aider à organiser les activités et les évènements et gérer les médias sociaux. Le ou (la) titulaire du poste devra faire preuve de leadership afin d’aider à matérialiser les valeurs et la mission du Conseil d’administration.

À titre d’adjoint(e) à l’administration, tu auras à :

• Répondre au téléphone et aux courriels;
• Animer les réseaux sociaux et plateformes de communication : Pages Facebook et Instagram, site web, infolettre.
• Gestion des inscriptions : programmation du logiciel d’inscription, promotion (Réseaux sociaux, journal, site web), réservation de terrains, feuilles de présence ;
• Préparer et réviser divers documents administratifs;
• Faire la gestion informatique des horaires et des tournois;
• Faire l’assignation des matchs aux arbitres;
• Faire l’affiliation des joueurs, des arbitres et des entraîneurs;
• Mettre en place une stratégie de communication du Club;
• Faire la promotion du Club (capsules vidéo, informations hebdomadaires, etc.);
• Supporter l’administration avec la gestion des commandites;
• Organiser et gérer des évènements (tournois, ligues, camps, assemblées d’informations, etc.);
• Recevoir, trier et vérifier les factures et les réquisitions de matériel et de service;
• Traiter les paiements des inscriptions et remboursements si nécessaire.
• Traiter certaines informations concernant les employés;
• Compiler les feuilles de temps des employés et effectuer le traitement de la paie dans le système informatique;
• Offrir un service à la clientèle aux parents (communication d’informations importantes, des horaires, des changements et répondre aux autres demandes) et aux divers partenaires et organismes;
• Tenir à jour et classer différents fichiers administratifs.

Évidemment, cela implique aussi :

• Promouvoir le soccer dans la ville et la région;
• Agir comme personne-ressource en ce qui a trait aux communications avec les différents intervenants comme l’ARSEQ.

Si tu te sens à la hauteur pour relever ces défis et qu’en plus tu possèdes :

• Un DEC / AEC dans un profil administratif ou toute expérience ou formation équivalente;
• Un grand sens du détail;
• Un grand dynamisme;
• Un très bon français à l’écrit et à l’oral;
• De grandes aptitudes relationnelles;
• Une capacité à gérer plusieurs dossiers en même temps;
• Un grand sens de l’organisation.

Alors n'attend plus et postule!

Postule à l’adresse suivante : clublemondial@gmail.com

Pour des questions, veuillez communiquer avec Cassandre Charest au 418-714-8365

Qui sommes-nous? Le Club de soccer le Mondial est un organisme à but non-lucratif constitué en 1981 et dont le mandat vise le développement et la structuration du soccer à Rivière-du-Loup. Avec plus de 500 jeunes regroupés au sein de 10 catégories, l’organisme est géré par un conseil d’administration, un directeur technique et une personne à l’administration (bientôt toi!). En sus des bénévoles formant le CA et de ses employés, le Club comprend également près de 70 entraîneurs et assistants-entraîneurs et près de 15 arbitres formés selon les standards de la Fédération de Soccer du Québec qui assurent un encadrement technique adéquat aux jeunes membres. Nous proposons un horaire de travail flexible, une conciliation travail-famille, une possibilité de faire du télétravail, mais surtout nous vous proposons de contribuer à faire des jeunes de notre belle région des passionnés de sport !